超脱力医院是一款轻松有趣的模拟经营游戏。玩家在游戏里经营着属于自己的医院,这里有各种奇葩的病人和搞怪的内容。玩家的整个游玩过程都充满了欢声笑语,游戏融合了搞笑、经营与奇异的元素,能为你带来多样化且趣味十足的经营体验。感兴趣的小伙伴快来体验吧!
1、研究新病情
既然是医院,创收的主要来源自然是病人,来看病的人多了,医院的收入自然也就高了。而针对病情的研究能为医院带来更高的收益,这一点其实不难理解——说白了就是投入资金,而且是大量地投入资金!
2、提高满意度
除了研究病情,只有让病人满意度更高,他们才更愿意付费。想快速盈利的话,我们还能通过升级诊室获取额外收入——等收集足够资源给诊室升级后,就可以添置观赏植物、播放环境音乐来提升顾客满意度,此外,勤加打扫也是提高满意度的关键方法哦。
3、其他赚钱小知识
鲍勃冷笑话每小时更新一次;
召唤券是召唤老葛到屋子里;
招聘券就要到招聘的位置使用;
收获券则是到院长室秘书间使用;
故事碎片集齐后并没有什么新剧情;
后期通过利用周日的穿越招聘会,能够刷出更多的五星医生。
1、汪星人间谍攻略
当间谍入侵事件被触发后,玩家能通过屏幕上方的滚动消息条第一时间得知。初期的汪星人相对容易发现,它常拿着望远镜藏在诊室外面、树下或是外围大墙附近。随着游戏进程推进,汪星人会变得越来越隐蔽,往往只露出身体的一小部分,但躲藏的区域变化不大,只要多加留意就能找到。成功找到间谍后,有机会获得故事碎片或金币,集齐故事碎片即可兑换罐头。
2、故事碎片最快速获取途径
可以通过上网搜索《超脱力医院》的故事碎片二维码来获取(其实不用搜啦,我们网站就有全部的,地址在下面),要是不扫码的话,就只能慢慢找汪星人间谍来获取了。不过有个重要提醒:千万别急着把所有故事碎片都扫完,得先完成主线任务里“通过汪星人间谍发现三个故事碎片”这一项,之后再去扫全剩下的,不然可能会一直卡在这个任务里过不去哦。
3、紧急任务
这段内容会在玩家完成主线任务后解锁,其出现时间并不固定,由3个小任务构成,出现后需要玩家在限定时间内完成,完成后的奖励是鱼罐头。
首先为大家介绍医生的等级分类:
一星医生属于任务型医生,既不熟练也不精通,三围上限是最低的,适合用来完成刷三围的任务(每10分钟可以训练一次)
二星医生属于麻瓜医生范畴,仅能熟练处理单一病症,其能力上限较低(每30分钟可进行一次训练;一星医生可参与训练任务,而二星医生在此方面并无实际用途)
三星医生是前期实力最强的医生,擅长单技能精通,三围上限处于中等水平(每1小时可训练一次,训练间隔时间适中,能让玩家在前期短时间内将三围提升到平均140左右,对前期发展帮助很大)
四星医生属于中看不中用的类型,具备双技能,其中一个技能达到精通水平,另一个为熟练程度。其三维属性上限处于中等偏上水平,但由于每3小时才能训练一次,训练间隔过长,即便三维练满也无法获得最优属性,因此建议放弃培养。
五星医生是后期最强的医生,拥有双技能,一个是精通级,另一个是专家级,而且三围上限是最高的(每8小时才能训练一次,从这个训练时间就能明白它为什么被称为后期医生了。前期不用急着追求太多传奇医生,有三两个就行,等时间到了升级一下就好)
好的,医生的等级我们已经聊完了,接下来要重点说说:如何培养医生?哪些医生是值得投入资源去培养的?
小编觉得,前期不必太执着于培养五星医生,一来培养难度大,二来成本也负担不起。
从上面的数据能看出,前期优先把医生升到三星是最优选择,单技能精通就完全足够用了,关键是训练所需的时间很友好。五星医生不会溜走,前期把资源刷够了,后期才能买得起更多的五星医生!
休闲有趣的经营玩法,给玩家带来趣味的益智乐趣。
多样化的内容,你的游玩体验是丰富的搞笑的。
采用卡通风格的画面设计,搭配各种无厘头的剧情,让你体验精彩有趣的经营乐趣。
由电脑端的主题医院改变而来,带你的重返经典。
你可以招募员工和医生,提供优质的医资资源。
玩家会遇到各式各样的病人,每位病人都将为你带来独一无二的体验。
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