《英雄联盟电竞经理》台版是一款十分精彩的养成竞技类游戏,这是专门面向台湾玩家推出的渠道版本。玩家只需一键登录对应账号,就能开启全新的电竞征程!游戏里有着激烈又有趣的战斗赛事,采用高度还原的电竞模拟玩法。在这里,你不仅是一名电竞经理人,还需要招募更多优秀的明星选手,组建起一支强大的战队,并且合理培养每一位队员,之后就可以参与更多赛事了!
【英雄联盟赛事正版】
LPL战队重磅集结畅享纯正赛事游戏体验
【百大明星选手入驻豪华阵容即刻体验】
银河战舰由你定义!
【创新策略对抗一键指挥决胜冠军】
赛场战术你来决策
【指尖轻松操作5分钟爽快对战】
聚焦赛场策略弹指决胜千里之外
【明星选手闪亮返场再续赛场激情】
经典阵容重现这一次不留遗憾
1.以全新的英雄联盟为题材,融入真实的经营元素,让你体验写实的战斗过程;
2.亮出你的战术,凭借自身能力在比赛中取胜,全面提升综合素质;
3.吸纳更多知名电竞选手,通过合理安排对战来完成一系列闯关任务。
1.成长为职业经理人,为团队运筹帷幄、出谋划策,助力团队稳健发展、健康成长。
2.从团队的组建、成员的发掘,到赛场上的角逐,再到最终荣誉的收获,整个过程的各个环节。
3.模拟真实的游戏情境,是选择激进的解散策略,还是采取稳扎稳打的方式,全由你自己决定。
4.挖掘更多具备天赋的球员,增强球队的内在竞争力,践行可持续发展的道路;
5.为选手制定科学合理的职业发展规划,助力他们在每次重要赛事中取得优异成绩。
1、阵容推荐
零氪或微氪推荐RNG或者TES,大佬随意
我玩的是RNG的主C选手GALA。WEI和GALA、MING这几位选手,大家可以通过签约心愿单的方式来获取,相对会容易一些。TES的全体队员都能加入心愿单,不过就我个人看法,TES的主C优先级应该是JACKERLOVE>KNIGHT>其他队员。接下来的内容,我会主要围绕RNG的阵容来做推荐。
2、英雄召唤
推荐中路心愿单只选瞎子,原因是RNG的上中野辅招牌英雄都在中路卡池里,所以直接抽中路就好。
3、转会
转会时保留转会资金,优先考虑买入GALA,其次是WEI,再之后是其他选手;BIN需要通过转会引入,若能买到一星的XIAOHU自然好,要是没买到合适的,买一星选手也可以。
4、副本
职业联赛建议推迟到第二年八月,十二场就足够了,每天扫荡MING和XIAOHU的碎片就行。
团战副本要是能通过就持续挑战,打不过的话可以把强力装备脱下来给要上阵的角色;团战商店里的团战币,建议先把招牌英雄升到10级,之后优先买金克斯或厄斐琉斯,接着是瞎子,再考虑其他招牌英雄。
赛区争霸玩法里,能打过的关卡就尽量推进,先打到15章;15章之后会掉落S级装备,我目前只推到了18章,还没到能掉S+装备的章节,后面有没有S+装备掉落不太清楚,但推测应该是有的。另外每天扫荡的时候,优先打能出加防御属性奖励的关卡。
峡谷之巅每天打四局,争取获胜;要是双方战力悬殊太大、明显必输的局就直接退。峡谷商店优先兑换GALA的装备,先攒精粹,之后再考虑完美一击,这样一个赛季下来基本能换一件多一点的装备。
5、点卷商店
S+的出装每周都得买,雾锋虹吸可以先开出来给GALA用,后面也能给WEI或者BIN用;每日的经营点、资金和训练数据,只要是打折的就全部买下来,其他东西等缺的时候再考虑购买。
6、联盟商店
购买信赖度、能力书和训练数据;装备方面因个人情况而异,不太建议购买,若有多余资源则可以考虑入手魔法回声。
7、装备
升级推荐优先级是GALA>WEI>其他,建议优先升级S+装备,其他装备是否升级可根据个人情况决定;需要注意的是,装备升级后再喂给其他装备会有资源亏损,具体比例大概是25%(未实测)。另外S装备也支持升级,而且升级后能使用很长时间。
没找到图片自己做的表格
推荐出装
8、PVP推荐
禁用和其它
9、其它
当阵容凑齐5个SSR之后,签约卷就没必要再额外获取了。体力方面建议每天把能买的次数都买完,俱乐部的三个建筑最好全部升级拉满。等达到60级后,通常比较紧缺的资源是资金、选手数据、训练手册和能力鉴定书,要是这些资源不够用,可以考虑用点券购买。联盟战在每周二、四、六开启,记得每天去点20个赞。如果是微氪玩家,推荐入手98元的宝典,里面有中路自选的XIAOHU选手,还有S+品质的完美一击装备。
1、不少玩家初次进行抽卡操作时,要留意界面上有个心愿单的功能选项。这个心愿单的作用在于,能让玩家在抽到SSR品质角色或道具时,提高抽中自己预先指定的SSR的概率。
2、要是玩家的抽卡次数即将达到保底要求,那么接下来的十连抽中出SSR的概率会相当高。
玩家可以预先在心愿单里选定自己心仪的SSR角色,如此一来,下一次抽到指定SSR角色的概率会相当高。
3、加入心愿单的每个选手,每天仅有1次抽取机会,抽取后将自动退出心愿单,需等待次日早上7点方可重新加入心愿单。
4、推荐SSR类型
第一种:技能强力
拥有击杀叠加属性技能或通过发起决斗获取属性的选手,在前期阶段的实用性很高。
第二种:更容易升星
升星能让选手的战力大幅提升,因此在设置心愿单时,我们可以优先考虑已拥有的SSR选手,这样抽到碎片后就能直接用于升星,从而快速提升现有选手的战力。
5、羁绊
在英雄联盟电竞经理的上阵选手加成机制里,存在着战队羁绊与选手羁绊这两种类型。其中,战队羁绊的触发条件是同时派遣来自同一支战队的选手登场,满足该条件后即可激活对应的战队羁绊效果。
当指定的两名或三名选手同时上场时,就能触发选手羁绊效果,为羁绊成员提升属性。
选手是各位经理人组建电竞战队的核心要素。找到适配自身需求的强力选手并加以培养,是各位经理人打造最强战队前必须完成的功课。
【签约选手】
◆经理人能够在游戏主页点击签约按钮,进入签约选手页面后,使用金色签约券或者蓝色签约券来招募选手。
在俱乐部功能板块里,经理人能够借助选手招聘中心,挑选特定词条来与选手展开交流。一旦招聘栏位出现选手转会的提示,经理人在完成沟通流程后,就有一定概率获取到与所选词条相匹配的选手整卡。
◆经理人点击游戏主页下方的“转会”按钮,即可进入转会市场。在转会市场中,经理人能够用签约金直接签下自己心仪的选手,而且这里的选手信息会定期进行更新。
◆经理人还能借助完成活动任务、通关联赛日历等方式获取选手和选手碎片,以此打造出实力强劲的战队。
【选手养成】
在游戏主界面的下方找到选手按钮并点击,经理人就能进入选手管理界面。在这里,只要点击任意一位选手,就能查看该选手的评分、战力、等级、星级、评级与赛季、状态值等基础信息。
◆经理人可点击升级按钮,消耗资金和选手训练数据来提升选手等级,这会对选手的综合战力及各项属性产生影响。
◆选手训练数据能够通过活动、任务、职业联赛以及联盟商店来获取。
◆除了提升选手等级外,点击升星按钮后,只要积累够选手碎片、能力鉴定书和资金,就能对选手开展进阶与升星操作。所有选手的升星上限为8星,具体包括1到5星,以及红1星、红2星和红3星。在达到满星之前,每个星级都设有7个进阶阶段,当完整完成升阶流程后,选手的星级便会得到提升。
◆每位选手都拥有固定的进阶属性加成,每次进阶后,主属性、其他属性以及综合战力都会获得提升。
【招牌英雄】
◆每位选手都拥有自己擅长的英雄,初始品质为SSR的选手则具备专属的招牌英雄。在实际对局里,只要选手选用了熟练英雄或是招牌英雄,就能获得相应的对局加成效果。
◆当选手的招牌英雄等级达到10级且被选用时,在比赛过程中能够释放招牌技能。和基础技能相比,招牌技能不仅视觉表现更酷炫,技能效果也更为强力。
【英雄养成】
当经理人等级提升至23级后,可点击游戏主界面的英雄按钮进入英雄系统。在这里,经理人能够借助位置、职业、赛季强势这三项信息,更高效地筛选出自己希望查找的英雄。
◆点击英雄升级选项后,经理人能够消耗资金、英雄碎片以及英雄训练手册来对英雄进行升级。
◆点击招牌技能栏后,经理人能够直观知晓拥有该招牌技能的选手信息,以及该招牌技能的释放效果。当英雄等级达到10级,并且选手在比赛中选用了该英雄时,招牌技能就可以在比赛里被激活,让选手具备更强大的战力。
◆经理人能够进入天赋系统,基于分路消耗英雄天赋结晶来升级天赋,为英雄提供局内属性加成。升级后的加成效果会在屏幕右侧清晰展示,点击“加成总览”即可查看所有天赋升级后的局内属性加成详情。
【要点补充】
◆将心仪选手加入心愿单中,提升签约概率。
◆签约选手的签约金获取途径,除了能在选手招聘中心领取外,还可以通过点击签约金图标进入选手管理页面,对选手进行解约操作来获得。
◆选手等级的提升上限与俱乐部等级挂钩,当前版本下选手等级的最高上限是90级。经理人在培养选手的过程中,还需通过经营运作与实战比拼来提升俱乐部等级,如此才能更有效地增强战队的整体实力。
v1.21.0:
为您优化了体验细节。
v1.19.0:
稳定性改进和错误修正。
下载排行