模拟经营暴走医院游戏

模拟经营暴走医院是一款充满幽默趣味的模拟经营类游戏。在游戏里，玩家将化身为医院的经营者，首要任务便是对医院进行管理、发展与建设。不过医院难免会遇到各类突发事件需要应对，同时还要照料病人。因此，玩家得合理运用资源、制定恰当策略，来逐步升级医院的设备并优化服务质量。

游戏亮点

1、设计了十分精彩的故事剧情，玩家在游戏过程中会遭遇各类突发状况；

2、这是一款医院模拟经营类游戏，玩家能够在游戏中负责管理医院的日常运营事务。

3、这款融入了极具创意与搞笑元素的游戏，能为玩家带来十分愉快的体验；

4、运用了神秘暗黑的画面设计，配合神秘的音乐特效，十分炫酷。

游戏攻略

医院的等级共有9个层级，从最低的一级丙等一直到最高的三级甲等。每提升一个等级，就能解锁两个新科室，以及三种对应的医疗器材。医院升级需要消耗大量的金钱与声望，当这两项资源积累到足够数量后，在每个月月底的总结环节，医院等级会自动提升，新的科室和医疗设备也会随之自动解锁。

每个新科室最多可分配20名医生，科室升级能提高治疗病人的基础费用。每升级一项医疗设备，都能增加其对应科室每日吸引患者的数量，而吸引来的患者会平均分配到所有已解锁的科室。

招聘能力出色的医生，能显著加快资金的积累速度。每位医生都有其独特的性格特质，这些性格会对每月发生的事件结果产生影响。目前共有六种不同的性格类型：

莽撞：容易出现误诊，造成医闹，降低名声;

暴躁的表现：容易与患者产生冲突，进而导致设备损坏，造成经济损失。

正常：普普通通，既不会有好事降临，也不会有坏事找上门。

温柔：对待病人耐人友善，增加名声;

妙手：救死扶伤，尽职尽责，能够带来额外的收入增长。

神医：犹如华佗再世，拥有一定几率免疫事件带来的所有负面效果，同时还能让事件收入翻倍增加。

其中，神医有小概率可以刷新到。

在招聘板块中，刷新页面即可获取待招聘医生的名单。

注意：

每个月里，有一定概率会出现其他医院来我院挑战的情况，届时会通过比拼医生的能力强弱来判定防御是否成功。若防御成功，我院将获得金钱与声望；若防御失败，则会损失金钱和声望。

游戏特色

1、持续扩大医院业务流程经营规模，力求医院各层面经营更加有效细致；

2、玩家需要招募精锐医生，确保这类医生能够很好地遵守医院规章制度的管理。

3、持续推进医院的建设拓展，朝着成为顶尖医院大亨的目标奋进，助力医院获取更丰厚的收益；

4、存在其他医院到我院发起技术比拼的可能，双方会通过对医生专业能力的较量来一决高下。

游戏玩法

玩家们需要在游戏中着手建造医院，从最基础的环节开始负责，比如挑选医院的选址，规划科室布局与设备配置，同时要保障病人能享受到优质的医疗服务。在游戏过程里，玩家还会持续遭遇形形色色的突发事件，必须凭借自身的反应能力来应对并解决所有问题。另外，玩家们可以通过招聘机制，吸纳更多员工协助打理医院事务，从而提升医院的服务效率。随着游戏的推进，玩家们将不断挑战关卡，以此获取更多的奖励。

更新日志

v1.0版本

增加了新的事件